Профессиональный внешний вид — такой же рабочий инструмент, как софт- или хард-скиллы, которые оценивает эйчар. Поэтому рассказываем, как выделиться среди кандидатов на очном этапе.

Если вы готовитесь к собеседованию в компанию с корпоративным дресс-кодом, учитывайте степень ее консервативности. Свободный стиль одежды может отпугнуть HR-специалиста.

В творческой индустрии обычно нет жестких ограничений. Но это не значит, что можно расслабляться, даже наоборот. Одежда здесь — способ самовыражения. Так что если креатив прорывается наружу, выражаясь в ваших образах, вы уже впереди всех. Можно выбрать дизайнерский жакет, рубашку необычного кроя, платье с кроссовками — главное, чтобы образ был гармоничным.

В IT внешнему виду уделяют меньше внимания, но это не дает полный карт-бланш. Любите кежуал? Отлично, можно собрать лук в стиле Стива Джобса: total black или однотонные джинсы с футболкой.

Серый. Элегантный и не мрачный, он ассоциируется со сдержанностью и профессионализмом. А чтобы не выглядеть скучно или неуверенно, миксуйте разные фактуры и добавляйте немного цвета в аксессуарах.

Синий вызывает доверие и говорит о надежности. Можно делать ставку на этот цвет, если претендуете на должность руководителя. Ну или если просто хотите расположить к себе и установить спокойную атмосферу беседы.

Фиолетовый ассоциируется с креативностью и оригинальностью. Но много фиолетового для собеседования не подойдет, достаточно лиловых акцентов, которые хорошо будут сочетаться с серым и синим.

Зеленый. Тут вы как бы сами заявляете, что еще совсем «зеленые», даже если это совсем не так. Ассоциации с весной и первой зеленью говорят о молодости и недостаточном профессионализме. Если уж и выбирать этот цвет, то в темных солидных оттенках.

Красный, оранжевый и желтый быстро утомляют собеседника и могут вызывать раздражение. Но все же здесь можно немного поэкспериментировать с красным, добавляя темные оттенки в аксессуарах или обуви.

1. Надевайте вещи, в которых вам комфортно

Не стоит смотреть в сторону слишком сложных, модных или непривычных образов. Ключ к успешному собеседованию — уверенность, поэтому лучше остановить выбор на той одежде, в которой вы точно чувствуете себя спокойно. А слишком модные или неудобные образы будут постоянно отвлекать от сути встречи и достижения ее целей.

2. Не стоит слишком оголяться

Образы должны быть сдержанными и уместными, поэтому глубокое декольте и мини откладываем подальше. Такие детали могут произвести впечатление легкомысленного человека, который не относится к работе серьезно. А нам ведь нужно противоположное, верно?

3. Старайтесь избегать слишком ярких и характерных проявлений любого стиля

Потертости на джинсах, шипы на ремне, множество оборок на блузке, яркий и объемный цветочный принт — все это не про лаконичность и сдержанность, которая нужна на собеседовании. Выбирайте минимализм, чтобы ничего не отвлекало интервьюера и он мог по достоинству оценить ваши навыки.

4. Спортивный стиль в большинстве случаев будет неуместным, в том числе и спортивная обувь

У вас не будет второго шанса произвести первое впечатление, поэтому рисковать не стоит. Замените кроссовки на лоферы, худи — на джемпер или жакет, а джинсы — на брюки. Даже если нестрогий дресс-код в дальнейшем позволит немного расслабиться, на собеседовании вы покажете, как ответственно подошли к самой первой задаче.

5. Старайтесь выбирать спокойную цветовую гамму

Про яркие цвета мы писали выше, а тут напомним, что классическую формулу «белый верх, черный низ» никто не отменял — она всегда сыграет вам на руку и поможет составить правильное впечатление. Тем более сейчас есть масса способов красиво ее обыграть.